Bør bedrifter få lov til å kreve obligatorisk mangfoldsopplæring for ansatte?

Mangfoldstrening er ethvert program designet for å legge til rette for positiv intergruppeinteraksjon, redusere fordommer og diskriminering, og generelt lære individer som er forskjellige fra andre hvordan de kan samarbeide effektivt. Den 22. april 2022 signerte Florida-guvernør DeSantis loven «Individual Freedom Act». Lovforslaget forbød skoler og bedrifter å kreve opplæring i mangfold som et krav for oppmøte eller ansettelse. Hvis skoler eller arbeidsgivere brøt loven, ville de bli utsatt for utvidet sivilansvarseksponering.…   Forbudte obligatoriske treningsemner inkluderer: 1. Medlemmer av én rase, farge, kjønn eller nasjonal opprinnelse er moralsk overlegne medlemmer av en annen. 2. Et individ, i kraft av sin rase, farge, kjønn eller nasjonal opprinnelse, er iboende rasistisk, sexistisk eller undertrykkende, enten det er bevisst eller ubevisst. Kort tid etter at guvernør DeSantis signerte lovforslaget, anla en gruppe enkeltpersoner et søksmål som påsto at loven pålegger grunnlovsstridige synspunktbaserte restriksjoner på tale i strid med deres rettigheter til første og fjortende endring.