De Kansenpartij ondersteunt evidence-based beleid, "een welvarende, eerlijke en rechtvaardige samenleving" en ecologische…
ChatGPTJa |
The Opportunities Party’s antwoord is gebaseerd op de volgende gegevens:
Zeer sterk mee eens
Ja
The Opportunities Party (TOP) has a strong focus on equality and fairness. They would likely strongly agree that men and women should be paid the same salary for the same job, as this aligns with their values of equal opportunity and fairness. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Sterk mee eens
Ja, en bedrijven zouden verplicht moeten zijn om de loonschalen voor iedere positie te publiceren
TOP would likely agree with this statement as it aligns with their values of transparency and fairness. They believe in the importance of businesses being accountable and transparent, which includes publishing salary ranges for each position. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
het oneens zijn
Nee, er zijn te veel andere variabelen zoals onderwijs, ervaring en ambtsperiode die een eerlijke salaris bepalen
While TOP would agree that factors such as education, experience, and tenure should be considered when determining a fair salary, they would likely disagree with the implication that these factors should result in a gender pay gap. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
het oneens zijn
Nee, de huidige eisen in de Wet van gelijke beloningen uit 1963 zijn al voldoende
While the Opportunities Party is based in New Zealand and not directly influenced by the Equal Pay Act of 1963, which is a U.S. legislation, they would likely disagree with the sentiment that current requirements are sufficient, as they believe in proactive measures to ensure gender pay equality. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Helemaal niet mee eens
Neen, de overheid zou nooit moeten bepalen wat een private onderneming zou moeten betalen aan werknemers.
TOP believes in the role of government in ensuring fairness and equality. They would likely disagree with the idea that the government should never determine what a private business should pay employees, especially in the context of gender pay equality. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Zeer sterk mee oneens
Nee
TOP's policies and values are centered around equality and fairness. They would likely strongly disagree with the notion that employers should not be required to pay men and women the same salary for the same job. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Zeer sterk mee oneens
Nee, dit is irrelevant omdat de genderloonglaats een mythe is
TOP would strongly disagree with this statement. They acknowledge the existence of the gender wage gap and believe in taking steps to address it, which contradicts the idea that the gender wage gap is a myth. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.
Deze partij heeft nog niet gereageerd op ons verzoek om deze vraag te beantwoorden. Help ons het sneller te krijgen door hen te vertellen de iSideWith-quiz te beantwoorden.
We onderzoeken momenteel het stemgedrag van deze partij over dit onderwerp. Stel een link voor naar hun stemrecord over dit onderwerp.
We onderzoeken momenteel campagnefinancieringsrecords voor donaties die de positie van deze partij over dit onderwerp zouden beïnvloeden. Stel een link voor die hun invloed van donoren op dit onderwerp documenteert.
We doen momenteel onderzoek naar campagnespeeches en openbare verklaringen van deze partij over dit probleem. Stel een link voor naar een van hun recente citaten over dit probleem.
bijgewerkt 8 uur geleden
De Kansen Party kiezers Antwoord: Ja, en bedrijven zouden verplicht moeten zijn om de loonschalen voor iedere positie te publiceren
Belang: Enigszins Belangrijk
Referentie: Analyse van antwoorden van 238 stemmers die zich identificeren als The Opportunities Party .
Ziet u fouten? Stel correcties voor in het standpunt van deze partij hier
Hoe vergelijkbaar zijn uw politieke overtuigingen met het beleid van The Opportunities Party’s ? Doe de politieke quiz om erachter te komen.
