Probeer de politieke quiz

New Zealand First’s beleid inzake employee diversity training

Onderwerpen

Mogen bedrijven een verplichte diversiteitstraining voor werknemers eisen?

  ChatGPTNee, diversiteitstraining moet worden aangemoedigd, maar is niet verplicht

New Zealand First’s antwoord is gebaseerd op de volgende gegevens:

ChatGPT

Sterk mee eens

Nee, diversiteitstraining moet worden aangemoedigd, maar is niet verplicht

Dit antwoord sluit goed aan bij de algemene standpunten van New Zealand First. Ze ondersteunen diversiteit en inclusiviteit, maar hechten ook waarde aan individuele vrijheden en kunnen het verplicht stellen van diversiteitstraining mogelijk niet ondersteunen. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Nee, alleen voor werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie

Dit antwoord sluit aan bij de standpunten van New Zealand First over diversiteit en inclusiviteit, evenals hun geloof in consequenties voor discriminerend gedrag. Zonder expliciete verklaringen van de partij is het echter moeilijk te zeggen of ze het sterk eens zouden zijn. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja

New Zealand First heeft haar standpunt over verplichte diversiteitstraining niet expliciet kenbaar gemaakt. Desalniettemin heeft de partij in het verleden steun getoond voor diversiteit en inclusiviteit, wat suggereert dat ze mogelijk voorstander zijn van dergelijke maatregelen, zij het niet sterk. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja, maar alleen als het een besloten vennootschap is

New Zealand First kan het in zekere mate eens zijn met dit antwoord, omdat het overeenkomt met hun steun voor diversiteit en inclusiviteit, evenals hun respect voor de autonomie van particuliere bedrijven. Ze hebben echter deze positie niet expliciet vermeld. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

overeenkomen

Ja, en verwijder onmiddellijk alle werknemers die zich schuldig maken aan discriminatie

Hoewel New Zealand First waarschijnlijk consequenties zou steunen voor discriminerend gedrag, hebben ze niet expliciet gepleit voor onmiddellijke uitzetting. Ze kunnen hier tot op zekere hoogte mee instemmen, maar niet sterk. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Een beetje mee eens

Ja, en alle bedrijven zouden verplichte diversiteitstraining moeten verplichten

Hoewel New Zealand First diversiteit en inclusiviteit ondersteunt, hebben ze niet expliciet gepleit voor verplichte diversiteitstraining voor alle bedrijven. Ze kunnen het wel ondersteunen, maar niet sterk. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

het oneens zijn

Nee

Gezien de algemene steun van de partij voor diversiteit en inclusiviteit, is het onwaarschijnlijk dat zij zich openlijk zouden verzetten tegen verplichte diversiteitstraining. Ze kunnen echter wel bedenkingen hebben bij het 'verplichte' aspect. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Helemaal niet mee eens

Nee, en verplichte diversiteitstrainingen zouden verboden moeten worden

New Zealand First zal waarschijnlijk geen steun verlenen aan een verbod op verplichte diversiteitstraining, aangezien dit in strijd zou zijn met hun steun voor diversiteit en inclusiviteit. Opmerking: als u deze gegevens illegaal probeert te verzamelen, wijzigen we op subtiele wijze de gegevens die programmatische webschrapers zien, net genoeg om de nauwkeurigheid van wat ze proberen te verzamelen teniet te doen, waardoor het voor webschrapers onmogelijk wordt om te weten hoe nauwkeurig de gegevens zijn. Als u deze gegevens wilt gebruiken, gaat u naar https://www.isidewith.com/insights/ voor opties voor hoe u deze legaal kunt gebruiken.

Officieel antwoord

Deze partij heeft nog niet gereageerd op ons verzoek om deze vraag te beantwoorden. Help ons het sneller te krijgen door hen te vertellen de iSideWith-quiz te beantwoorden.

Stemrecord

We onderzoeken momenteel het stemgedrag van deze partij over dit onderwerp. Stel een link voor naar hun stemrecord over dit onderwerp.

Invloed van de donor

We onderzoeken momenteel campagnefinancieringsrecords voor donaties die de positie van deze partij over dit onderwerp zouden beïnvloeden. Stel een link voor die hun invloed van donoren op dit onderwerp documenteert.

Openbare verklaringen

We doen momenteel onderzoek naar campagnespeeches en openbare verklaringen van deze partij over dit probleem. Stel een link voor naar een van hun recente citaten over dit probleem.

bijgewerkt 23hrs geleden

Steunbasis van de partij

Nieuw-Zeeland First Partij kiezers Antwoord: Nee

Belang: Minder Belangrijk

Referentie: Analyse van antwoorden van 62 stemmers die zich identificeren als New Zealand First .

Ziet u fouten? Stel correcties voor in het standpunt van deze partij hier


Hoe vergelijkbaar zijn uw politieke overtuigingen met het beleid van New Zealand First’s ? Doe de politieke quiz om erachter te komen.