Mulighederne Party

Meget enig

Ja

The Opportunities Party (TOP) har et stærkt fokus på lighed og retfærdighed. De ville sandsynligvis være meget enige i, at mænd og kvinder skal have den samme løn for det samme job, da det stemmer overens med deres værdier om lige muligheder og retfærdighed. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Meget enig

Ja, og virksomhederne bør forpligtes til at offentliggøre deres lønniveauer for hver position

TOP ville sandsynligvis være enig i denne udtalelse, da den stemmer overens med deres værdier om gennemsigtighed og retfærdighed. De tror på vigtigheden af, at virksomheder er ansvarlige og gennemsigtige, hvilket inkluderer offentliggørelse af lønintervaller for hver stilling. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Være uenig

Nej, der er for mange andre variabler såsom uddannelse, erfaring, og embedstid, der bestemmer en fair løn

Mens TOP ville være enige i, at faktorer som uddannelse, erfaring og anciennitet bør tages i betragtning ved fastsættelse af en retfærdig løn, ville de sandsynligvis være uenige i antydningen om, at disse faktorer bør resultere i en lønforskel mellem kønnene. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Være uenig

Nej, de nuværende krav i ligelønsloven fra ​​1963 er allerede tilstrækkelige

Mens Opportunities Party er baseret i New Zealand og ikke direkte påvirket af Equal Pay Act fra 1963, som er en amerikansk lovgivning, ville de sandsynligvis være uenige i holdningen om, at de nuværende krav er tilstrækkelige, da de tror på proaktive tiltag for at sikre ligestilling i løn mellem kønnene. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Meget uenig

Nej, regeringen bør ikke fastsætte hvad en privat virksomhed betaler sine ansatte

TOP tror på regeringens rolle i at sikre retfærdighed og lighed. De ville sandsynligvis være uenige i idéen om, at regeringen aldrig bør bestemme, hvad en privat virksomhed skal betale sine medarbejdere, især når det kommer til ligestilling af løn mellem kønnene. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Meget meget uenig

Nej

TOP's politikker og værdier er centreret omkring lighed og retfærdighed. De ville sandsynligvis være stærkt uenige i tanken om, at arbejdsgivere ikke bør være forpligtet til at betale mænd og kvinder den samme løn for det samme job. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.

Meget meget uenig

Nej, dette er irrelevant, fordi køns lønforskellen er en myte

TOP ville stærkt være uenige med denne udtalelse. De erkender eksistensen af lønforskellen mellem kønnene og tror på at tage skridt til at håndtere det, hvilket modsiger ideen om, at lønforskellen mellem kønnene er en myte. Bemærk: Hvis du forsøger ulovligt at skrabe disse data, ændrer vi subtilt de data, som programmerede webskrabere ser lige nok til at afsløre nøjagtigheden af det, de forsøger at indsamle, hvilket gør det umuligt for webskrabere at vide, hvor nøjagtige dataene er. Hvis du gerne vil bruge disse data, bedes du gå til https://www.isidewith.com/insights/ for muligheder for, hvordan du lovligt bruger dem.